Oh nee, IE...

We zien dat je Internet Explorer gebruikt, een oude en onveilige browser. Daardoor kunnen we je niet de mooie website voorschotelen die we zouden willen.

Je bent van harte welkom in elke andere browser zoals bijvoorbeeld Chrome, Firefox of Microsoft Edge. Wij wachten hier wel, tot zo!

Welkom bij Amphia
Patiënteninformatie

Zoeken

Senior HR-adviseur
Vacature

Senior HR-adviseur

  • HR Afdeling
  • 32-36 uur Uren per week
  • Breda Locatie
Solliciteer

Heb je vragen en/of wil je graag meer weten over deze leuke functie? Neem dan contact op met Maaike van Gurp, Teamleider HR advies.

Bel naar 0765951780
Mail naar

Sluitingsdatum

Wat ga je doen?

Als senior HR-adviseur ben jij het aanspreekpunt en de regisseur voor ‘jouw’ afdelingen in de gehele employee journey. Jij gaat werken voor het acute blok bestaande uit de zorgkernen spoedeisende hulp, de operatiekamers en de intensive care. Je adviseert zowel Raad van bestuur, Bedrijfsmanagers als Teamleiders op het gebied van in-, door-, en uitstroom, passend binnen onze nieuwe strategie met een belangrijke plaats voor ‘de Professional’. Als kritische sparringpartner en change agent agendeer je vanuit een verbindende en onafhankelijke rol HR-thema’s zoals duurzame inzetbaarheid, strategische personeelsplanning en het creëren van een fijn en gezond werkklimaat. Je ondersteunt leidinggevenden met het versterken van de samenwerking binnen de teams, initieert waar nodig adequate interventies en draagt creatieve oplossingen aan voor teamontwikkeling. Tot slot leid je en/of werk je mee aan diverse projecten om onze organisatie en de HR-dienstverlening naar een hoger niveau te tillen.

Met wie?

De afdeling HR bestaat uit de teams HR Operations, HR Experts en HR Advies. Binnen HR Advies werken we in totaal met 6 collega’s en onze Teamleider. Als collega’s zijn we er voor elkaar om te sparren en om lekker samen te lunchen.

Je werkt dus nauw samen met onze eigen HR-collega’s maar natuurlijk ook met leidinggevenden en met collega Business partners van onder andere de Amphia Academie en Finance & Control voor een integrale benadering van organisatievraagstukken op tactisch en strategisch niveau. Je neemt actief deel aan management overleggen binnen jouw aandachtsgebied, zodat jij weet waar je over praat. We werken flexibel en door de vele connecties ben je in het hele ziekenhuis zichtbaar.

Werken bij Jouw Amphia

Wij zijn Amphia. Het topklinisch ziekenhuis van de mooie stad Breda. Binnen Amphia draait het om mensen en hun gezondheid. Dat doen we niet alleen, maar samen. Ongeveer 5000 medewerkers zetten zich dagelijks in voor de beste zorg voor iedere unieke patiënt. Als opleidingsziekenhuis bieden wij veel ruimte voor jouw groei en ontwikkeling. Allemaal in ons nieuwe moderne ziekenhuis geheel ingericht op de toekomst.

En wie ben jij?

  • Je beschikt over WO werk- en denkniveau en beschikt over een diploma op het gebied van HR of bedrijfskunde.
  • Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare strategische adviesfunctie binnen een grote complexe organisatie.
  • Met jouw kritische blik en inlevingsvermogen ben je in staat om medewerkers en primaire processen in de business goed te doorgronden;
  • Je bent analytisch sterk en pakt graag de regie om vragen en veranderingen tot een goed resultaat te brengen.
  • Je weet een bijdrage te leveren aan onze ontwikkeling naar een wendbaar HR-team en aan de verdere professionalisering van onze HR-dienstverlening.

Dit mag je van ons verwachten

  • Een onmisbare rol waarbij jij van betekenis bent voor alle medewerkers die werken binnen ‘het hart’ van onze organisatie.
  • Een tijdelijk dienstverband voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Een salaris binnen FWG 60 (min. €3389,- tot max. €4964,-).
  • Een eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van beide 8,33%.
  • Tijd en ruimte om up to date te blijven binnen je vakgebied door nascholingen te volgen of deel te nemen aan symposia en congressen.
  • Verder bieden we je de ruimte om je verder te ontwikkelen op persoonlijk vlak.
  • Amphia is goed bereikbaar met de auto, fiets en het ov. Parkeren is gratis.

Lees hier meer over alle arbeidsvoorwaarden. 

Solliciteren naar deze baan

Ben je enthousiast over Amphia en wil je graag bij ons komen werken? Dan ziet jouw sollicitatiepad er zo uit.

    1. Stap 1: Ja! Ik wil solliciteren

      Past deze baan bij jou? Upload dan je cv en motivatiebrief.

    2. Stap 2: Wij nemen contact met je op

      We bellen je om je uit te nodigen voor een gesprek. Mochten we je helaas niet uitnodigen voor een gesprek, dan hoor je dit via de mail.

    3. Stap 3: Kennismaken

      Een eerste en tweede gesprek om elkaar te leren kennen. De eerste gesprekken vinden plaats op Donderdag 12 januari en de tweede gesprekken vinden plaats op donderdag 19 januari 2023. Een assessment bij LTP maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.

    4. Stap 4: Arbeidsvoorwaardengesprek

      We zijn een match! Jij wordt onderdeel van ons team dus tekenen we samen een contract voor een succesvolle samenwerking.

    5. Stap 5: Jouw start binnen Amphia

      Je start bij Amphia trap je af met een introductiebijeenkomst voor nieuwe medewerkers. Succes!

      Bekijk hier de gehele sollicitatieprocedure

Label